Erityisopettaja, tule rakentamaan kanssamme menestyvää ja houkuttelevaa Hämeenlinnaa!

Haemme Miemalan, Luolajan ja Vuorentaan kouluihin kiertävää erityisopettajaa määräaikaisesti ajalle 10.8.2026-31.7.2027. Määräaikaisuuden peruste on toiminnan vakiintumattomuus.

Miemalan, Luolajan ja Vuorentaan koulut ovat kantakaupungin kupeessa sijaitsevia yksisarjaisia alakouluja. Luonto on lähellä ja keskustan liikunta- ja kulttuuripalvelut ovat saavutettavissa pyöräillen. Olemme joustavia ja yhteisöllisiä työyhteisöjä, joissa kunnioitamme ja autamme toisiamme arjessa. Oppilaslähtöinen ja positiivinen työskentelyote on meille kouluissamme tärkeää. Työtehtävän pääkoulu on Miemalan koulu.

Erityisopettajan tehtäviin kuuluu ryhmäkohtainen tuki, erityisopettajan antama opetus oppilaskohtaisessa tukena osittain pienryhmässä ja muun opetuksen yhteydessä sekä erityisopettajan antama opetus pienryhmässä. Miemalan koulussa tehtäviin kuuluu myös mm. nivelvaiheyhteistyö, lukiseulojen tekeminen, opiskeluhuoltoryhmätyöskentely. Työnkuvaan kuuluu myös erityispedagoginen konsultaatio.

Arvostamme vahvaa ammattitaitoa erityispedagogiikassa, hyviä vuorovaikutustaitoja, kehittäjämielisyyttä sekä halua tehdä yhdessä.

Tullessasi osaksi Hämeenlinnan väkeä, saat:

• mukavat ja osaavat työkaverit
• tiimin, jossa jokainen saa olla oma itsensä ja jossa autetaan toinen toisiamme
• merkityksellisen työn ja vaikuttamismahdollisuudet
• hyvinvointiasi ja terveyttäsi tukevat työterveyspalvelut
• Epassin hyvinvointisaldon
• laajat henkilöstölle suunnatut hyvinvointi- ja liikuntapalvelut ja-edut
• kehittää, kokeilla ja kompastua
• työnantajan tukea osaamisen kehittämiseen ja kouluttautumiseen
• työpaikan, jossa on turvallista tehdä töitä

Hämeenlinnan väen toimintakulttuurissa arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Meillä jokainen saa olla oma itsensä. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia sekä eri väestö-, kieli- ja -kulttuuriryhmien edustajia.

Tämä rekrytointi toteutetaan yhdenvertaisuutta edistävänä anonyyminä rekrytointina. Hakemuksia käsitellään rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa ilman työnhakijoiden tunnistetietoja kuten nimeä, kuvaa, syntymäaikaa, sukupuolta, yhteystietoja tai äidinkieltä. Vältä tunnistetietojen esille tuomista hakulomakkeen avoimissa kysymyksissä. Haun anonyymisyys päättyy siihen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Kirjaathan hakulomakkeelle kaikki olennaiset tiedot. CV:n tiedot ovat rekrytoivan lähijohtajan käytössä vasta sen jälkeen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty.

Haluamme olla edelläkävijä henkilöstön hyvinvoinnin edistämisessä ja olemme panostaneet henkilöstön liikunnallisen elämäntavan edistämiseen monin eri tavoin. Tästä osoituksena Hämeenlinnan kaupunki on saanut Suomen Aktiivisin Työpaikka-sertifikaatin.

Kiinnostuitko?

Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 11.5.2026 mennessä. Mikäli sinulle heräsi kysyttävää voit olla yhteydessä Anna-Emilia Salminen sähköpostitse anna-emilia.salminen@hmledu.fi tai puhelimitse p. 0408202531.

Maksettava palkka: OVTES:n mukaan. Peruspalkka ja Hämeenlinna-lisä 3598,16 € (valittavalla ylempi korkeakoulututkinto) sekä mahdolliset tehtävään ja kokemukseen perustuvat lisät.

Kelpoisuusehdot, luvat ja todistukset: Kelpoisuus määräytyy opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/198 mukaan, ja vaatimuksena on erityisluokanopettajan kelpoisuus. Kelpoisuus tulee saavuttaa ennen hakuajan päättymistä. Tämän tehtävän lisäksi olet osaltasi mukana kehittämässä koulumme toimintakulttuuria. Valitun tulee lisäksi esittää lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämiseksi.

Noudatettava koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa.